Kategória: Karrier

Szerencsére az agresszív kommunikáció egyre inkább a háttérbe szorul, és elkezdődött az asszertív kommunikáció kora, ami mind a munkahelyen, mind a magánéletben nagyon fontos lehet a számodra. Mit kell azért tenned, hogy helyesen és asszertívan kommunikálj a környezetteddel? Milyen pozitív változást hozhat az életedbe az asszertív kommunikáció?

Read more

Számtalan olyan fiatallal találkoztam (és jómagam is ilyen vagyok), akik nem találták meg rögtön a főiskola után azt, amit igazán szeretnek csinálni. Ebben nincsen semmi probléma, hiszen nem mindenki kerül be olyan intézménybe, ahol azt tanulja, amit szeret. Hogyan tudod megtalálni a helyed a világban, anélkül, hogy pillanatok alatt elkeserednél?

Read more

Magyarországon jelenleg munkaerőhiány van, ez tény. Számtalan olyan betöltetlen állás van, amit több hónapja hirdetnek, mégsem jelentkezik rá senki a feltételek miatt. A LinkedIn 2019-ben is feltérképezte, hogy mik azok a globális értékek, amik minden munkáltató számára fontosak, és amelyekkel a munkavállalóknak rendelkezniük kell, hogy felvegyék őket. Ezek közül idén a soft skillek (más néven puha készségek) és a rugalmasság végeztek az első helyeken.

Read more

Biztosan Te is hallottál már az énmárkáról, vagyis arról, hogy mik azok a tulajdonságok, külső megjelenési jegyek, kommunikációs készségek, amiket jó, ha birtokolsz. Az énmárka azonban nem csak az erősségek hangsúlyozásáról, hanem a gyengeségek megismeréséről és egy hiteles kép felépítéséről szólnak.

Read more

A címben feltett kérdés tulajdonképpen csak költői, ugyanis sajnos már nem csak a 40-50 közötti munkavállalókat sújtja a kiégés, hanem egyre gyakrabban találkozok olyan 25-35 év közötti emberekkel, akik produkálják a tüneteket. Ami még nagyobb probléma, hogy nem csak a segítő szakmákban dolgozóknál fordul elő.

Read more

Három olyan jelzőt soroltam fel a címben, ami nagyban hozzájárul ahhoz, hogy valaki ne érezze jól magát a munkahelyén. Bele se gondolnánk, de tényleg ezek vezetnek ahhoz, hogy valaki eljusson arra a pontra, hogy akár kilépjen, vagy akár kiégjen egy adott munkakörben. De hogyan valósulnak meg ezek egy-egy munkahely esetében?

Read more